工东说念主日报-中工网记者 莫荞菲色吧5

近日，2024中国员工体质检测与科学健身引导万里行活动（以下简称“万里行”活动）圆满落下帷幕。本年，“万里行”活动延续弃取巡回和转移服务的款式，全面掩盖种种典型工种尤其是新业态劳动者，将体质检测和科学健身引导带到一线员工身边。

中国员工体质检测与科学健身引导万里行活动由国度体育总局体育科学扣问所皆聚会国企业体育协会共同鼓舞。据总局体科所副长处袁虹先容，2024年，“万里行”活动跳动北京、江苏、广东、河南、山西、山东、新疆、湖北等12个省（区、市），为16家企业近万名员工提供体质健康服务。

举例本年5月，“万里行”活动来到山东钢铁股份有限公司，为306位来自坐蓐一线的员工提供体质测试，开通范围行家为员工们出具了个性化科学健身引导建议，通过养分饮食、有氧开通、体重管制、体能升迁等技巧改善躯壳教化。

对此，来自山东钢铁股份有限公司工会的李甲示意：“通过专科的体质检测，员工们赫然地了解了我方的躯壳现象，为后续制订个性化的健身规画提供了科学依据，让员工们能有科学有用地西宾，升迁躯壳教化。”

值得一提的是，继2023年重心原谅外卖配送员体质健康之后，“万里行”活动本年延续走进新兴服务业，针对新劳动形态劳动者开展特色服务。

2024年，“万里行”活动聚焦网约车司机群体，针对久坐、没时候西宾的近况，编创了“司机活力操”，并新增了碎屑化时候健身的建议器用（HIIT健身法），更好地答应网约车司机的健身需求。讹诈线上线下相市欢的神气，“万里行”活动于今已为近10万名网约车司机提供浅薄、专科的健康服务。

从国度国民体质监测中心近日发布的《2024年员工体质检测“万里行”典型工种体质现象阐发注解》显现，不论是膂力劳动者还黑白膂力劳动者，共同的体把握题主要表当今体重管制面对挑战、上肢力量不及以及柔韧性多半较差等三个方面。该阐发注解分析了不同工种员工体质脾气，提倡了“减脂执法体重的高效开通技巧”“上肢和中枢力量西宾”“柔韧性西宾”等升迁体质健康的技巧。

除了酿成上述阐发注解，“万里行”活动还以上万名员工体质数据为依据，为7类工种创编了专属健身技巧和课程，通过立体宣传加康健康理念传播，提高企业和员工的健康意志。

中国企业体育协会副主席戴璐强以为，“万里行”活动以体质测试为切入点，市欢个性化的健身引导决策，不仅升迁了员工的健康意志和健武艺段，还有用促进了体质检测服务与全民健康的深度和会，更以其世俗的服务掩盖、篡改的服务模式和深切的品牌影响力，冉冉酿成了寰宇大型体质检测与科学健身引导服务活动的标杆。

据悉，自2023年驱动以来，中国员工体质检测与科学健身引导万里行活动历经两年发展，累计掩盖寰宇25个省（区、市），践诺“体质检测发现问题，科学健身引导处置问题”的服务闭环，让越来越多的企业对员工健康愈加原谅和爱好，不仅升迁了员工的躯壳教化，也进一步促进了企业文化的开拓。

据悉，2025年的“万里行”活动将勤勉在深化个性化健康服务、科技赋能员工减重促健康、加强科学健身引导员培训、拓展多范围配合方面积极探索，整合更多社会资源，探索多元化员工健康促进服务模式，进一步提高员工对体质测试和健身技巧的通晓色吧5，为全民健身和全民健康深度和会孝敬力量。